Bilan de la saine performance

Pour intervenir précisément là où il le faut, BonBoss a créé le bilan de la saine performance et a rassemblé les pratiques exemplaires qui marquent le monde du travail moderne.

Démarche de certification

Le bilan de la saine performance fait ressortir les points forts et les points faibles pour vous aider à performer sainement grâce à des pratiques de gestion moderne, une expérience employé engageante, une expérience gestionnaire saine et une culture rassembleuse. Ce bilan de la saine performance vous permet de prendre rapidement et facilement de bonnes décisions dans votre planification stratégique dans le but d’avoir une main-d’oeuvre en santé et engagée vers vos objectifs.

Grâce aux données recueillies, et au rapport inclus, le bilan de la saine performance est un outil précieux qui vous permettra de prendre des décisions stratégiques en vue d’améliorer l’attraction des candidats, l’engagement des employés, la culture et l’expérience organisationnelle dans son ensemble. Fidéliser sera plus simple et croître avec les bons talents.

Avantages du bilan de la saine performance

Le bilan de la saine performance est l’aboutissement de plusieurs mois de recherches et d’innovation entourant les pratiques de management, culture et développement organisationnel. Vous aurez en main un outil puissant pour agir et régler précisément des enjeux comme le taux de roulement ou des irritants qui démotivent les troupes, etc.

Prévenir les départs

Le bilan cible des enjeux qui nuisent à l'expérience employé et même l'expérience gestionnaire pour vous aider à agir face aux départs.

Moderniser et innover

Les pratiques traditionnelles ont perdu en efficacité. Alors, que faire autrement? Le bilan rassemble plusieurs indicateurs et vous fait connaître les pratiques modernes qui démarquent les organisations d'ici et d'ailleurs. Un pas simple vers la modernisation!

Simplifie le marketing RH

Le bilan fait ressortir ce qui vous distingue comme organisation. Les données recueillies vous permettront de faire un marketing RH ou un marque employeur à partir de ce qui se vit réellement dans votre organisation.

Outil stratégique puissant

Ayez accès à plus de 100 indicateurs qui présentent un portrait global et précis de votre organisation. Prendre une bonne décisions sera plus simple.

Investir où il le faut

Vous avez des enjeux de main-d'oeuvre et vous devez investir pour régler la situation. Mais par où commencer? Le bilan est un premier pas qui vous aide à comprendre la situation et les solutions possibles. Grâce à lui bénéficiez de nos mois de recherche et développement pour aller plus vite.

Service conseil personnalisé

Chaque bilan inclut des heures de services conseils pour vous guider dans l'implantation d'une expérience organisationnelle engageante

Innover pour perdurer

Le bilan de la saine performance vous fera connaître les pratiques innovantes d’ici ou d’ailleurs pour grandir dans un marché compétitif.

4 champs d'expertise rassemblés

Nos quatre champs d’expertise ont été rassemblé dans un seul outil puissant: le bilan de l’expérience organisationnelle. Notre but était clair: aider les organisations à prendre de bonnes décisions autant pour la croissance que pour les travailleurs.